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      山東體育科技創新服務平臺

      山東省省直機關職工體質健康管理指導中心

      發布時間:2017-10-14 15:26      閱讀次數:

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      山東省省直機關職工體質健康管理中心是經山東省體育局批準,委托山東體育學院設立的面向省直機關職工提供健康管理和咨詢的常設性服務機構。中心主要為省直機關職工提供運動健康方面的健身知識咨詢、數據管理與分析、科學研究工作,以普及推廣科學健身理念,開展國民體質測定與評估,實現健康風險預警與健康管理,提供科學健身指導服務。

      一、中心職能

      中心在山東省體育局領導下,具體開展和實施面向省直機關職工的體質健康管理工作。中心的主要職能包括:

      1)進行省直機關職工體質健康數據管理,實施大數據分析。

      自主研發省直機關職工體質健康數據處理平臺,實現數據的采集、存儲與管理,運用大數據分析技術,了解體質健康狀況及預測未來的發展趨勢,為體質健康促進項目的開發以及政府機構出臺相關政策提供數據支持和咨詢建議。

      2)面向靜坐少動和亞健康人群,開發健康教育課程與健康促進方案。

      針對省直機關職工人群體質特點和較為突出的健康問題,設計開發具有時代特點、并緊密結合互聯網技術的健康教育課程與健康促進方案,開設健康大講堂,提高健康促進成效。

      3)掌握職工體質健康狀況第一手資料,發布權威體質健康報告。

      收集、整理并分析體質監測數據,編寫省直機關職工體質健康監測報告,并定期對外發布(藍皮書)。

      4)進行職工體質健康狀況預測與分析,為政府機構和企事業單位提供決策服務。

      運用大數據分析技術,了解職工體質健康狀況及預測未來的發展趨勢,為政府機構出臺相關政策、行業規劃、產品預測、體質健康促進項目的開發提供數據支持和咨詢建議。

      5)開展體質健康促進方面的科學研究和項目管理,促進產學研成果的轉化。

      進行省直機關職工體質健康促進的科研工作,設計、開發并輔助實施職工體質健康促進項目,制定體質健康促進行動方案,進行健康促進干預,并對干預結果進行效果評估和監督反饋。同時,加強與業內知名企業的合作,設計開發體質監測與健康促進設備和軟件產品,促進產學研成果的轉化和推廣。

      二、中心運轉模式

      中心設立由國內外知名專家和我省頂級專家組成的專家委員會,為中心的學術決策把關。中心設立體質監測與數據管理部、健康促進與培訓部、信息網絡部和辦公室等部門,并組織全校相關專業教師、科研人員及研究生等成立兼職技術支持團隊,參與相關工作;中心逐步完善法人制度下的非盈利性服務型機構發展模式,與依托單位相對獨立,具有法人決策權和運營權;采用政府與社會共同融資、共同經營的運行機制;實行“開放、流動、聯合”的專家服務管理模式。最終形成政府主導、整合資源、依托社會、共同興辦的全方位、多角度齊抓共管的合理格局。

      三、中心服務宗旨

      山東省省直機關職工體質健康管理中心立足于省直機關職工體質健康方面的數據管理和研究促進,充分利用山東體育學院人才、專業、科研、設施設備等資源優勢,推廣科學健身理念,提供個性化規范化健康保障服務,實現健康風險預警與健康管理,提供科學健身指導服務。用高質量的工作報告和研究成果為政府和社會服務,以提高山東省省直機關職工的體質健康水平。


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